A propos de l'entreprise
Würth France, c’est qui ?
Groupe familial de dimension mondiale, Würth est présent dans plus de 80 pays avec plus de 400 sociétés. Il emploie plus de 77 000 collaborateurs, dont plus de 33 000 commerciaux, soit la plus grande force de vente BtoB au monde. En 2018, le groupe Würth aréalisé un chiffre d’affaires de 13,6 milliards d’euros. En France, avec près de 3 800 collaborateurs dont plus de 2 750 commerciaux, Würth consolide sa présence terrain avec un réseau de plus de 141 points de vente implantés partout en France et une offre e-commerce en pleine croissance. Pour la deuxième année consécutive, Würth France a obtenu en 2019 le Label Capital de Meilleur Employeur.
Würth France, c’est quoi ?
Fondée en 1967, Würth France est leader sur les marchés des produits et techniques de fixation pour les professionnels. L’entreprise propose à une clientèle d’artisans et PME-PMI des métiers de l’automobile, du bâtiment, du bois et du métal, une large gamme de produits et techniques de fixation, de coupe, de perçage, de produits chimiques, d’abrasifs, d’outillage à main, de matériels électro-pneumatiques portatifs, de systèmes de rangement, de cosses électriques… L’organisation commerciale est structurée en centres de profits, ciblant chacun une clientèle et des métiers spécifiques : VL, PL, Métal, Installateurs, Maintenance, Bois et Bâtiment. La culture d’entreprise est centrée sur l’Homme. Grâce à la motivation et au dynamisme de notre force de vente ainsi qu’au professionnalisme de nos services supports, notre croissance est constante tant en chiffre d’affaires qu’en effectif.
Chez Würth France le commercial idéal c’est…
Un entrepreneur, issu idéalement d’une filière technique ou commerciale. Quand nous recrutons, c’est avant tout le tempérament qui prime : relever le challenge de développer au quotidien une véritable relation de partenariat et de proximité en B to B. Le goût de la vente, l’enthousiasme et la force de conviction feront la différence.
Pour le « kiff » de nos commerciaux, nous mettons en place…
Un programme de formation et d’intégration et continuons de développer vos compétences tout au long de votre parcours au sein de l’entreprise. Dès vos premiers pas dans l’entreprise, vous êtes formé, suivi, épaulé régulièrement
par votre chef des ventes. Ce management de proximité assure votre montée en compétence. De plus, vous bénéficiez de 5 semaines de formation, au sein de notre centre de formation, sur les produits ainsi que sur les techniques de vente. Recruté sur votre département de résidence, vous prospectez de nouveaux clients et commercialisez les produits Würth sur un secteur proche de votre lieu d’habitation.
C’est pour vous l’assurance d’équilibrer au mieux vie privée et vie professionnelle.
Rejoindre nos équipes, c’est mutualiser nos ambitions pour grandir ensemble. Ce qui ouvre de belles perspectives: une rémunération à la hauteur des réussites (fixe + primes + commissions, smartphone, tablette, participation aux bénéfices, remboursement des frais, mutuelle gratuite pour les salariés, et bien d’autres choses) ou encore un parcours évolutif. La preuve : 70 % de nos managers sont issus du terrain.
